Le simple fait de travailler est un indicateur important de santé à condition d’avoir un travail adapté à ses capacités et à ses connaissances dans un environnement sain et sécurisé. De nombreux indicateurs existent, il faut les choisir en fonction de ce que l’on recherche, en effet, nous ne disposons pas d’un indicateur global qui […]...
Le terme de harcèlement moral est apparu dans notre droit avec la loi de modernisation sociale, loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002. La chambre sociale de la Cour de cassation a choisi récemment d’exercer de nouveau son contrôle sur la qualification de harcèlement moral mais également sexuel, alors qu’elle l’avait abandonné en 2004....
Le stress au travail est une préoccupation des employeurs et des travailleurs, il serait à l’origine de 50 à 60% de l’ensemble des journées de travail perdues. Organisations patronales et syndicales sont parvenues à un accord interprofessionnel qui décrit le stress et propose des indicateurs pour aider à identifier les problèmes de stress au travail. […]...
En France, comme à l’étranger, l’inhalation de nanomatériaux est considérée comme potentiellement dangereuse, il faut prendre des mesures pour éviter ou minimiser l’exposition des personnels. L’Anses a mandaté un groupe de travail «nanomatériaux et sécurité au travail» et publié un rapport qui concerne exclusivement les nanomatériaux manufacturés, c’est à dire fabriqu...
Les tests QuantiFERON ® et T-SPOT-TB ® permettent de détecter la production d’interféron γ, IFN γ. Ils peuvent remplacer l’intradermoréaction, IDR, dans le cadre de l’enquête autour d’un cas de tuberculose, lors de l’embauche des professionnels de santé mais également tous les 2 ans pour le suivi de certains de ces professionnels qui travaillent dans […]...
La décision d’arrêter de fumer est rarement une décision individuelle, elle est influencée par le comportements des proches: collègues de travail, conjoint, amis…Faire partie d’un groupe aide à arrêter de fumer, et un fumeur qui a arrêté de fumer aide ensuite les autres dans cette démarche....
Le CREDOC a réalisé récemment une étude qualitative auprès d’assistantes maternelles: elles souffrent d’isolement et d’un manque de reconnaissance de leurs compétences par la société. La convention collective, signée en 2005 est mal connue de la profession, AtouSante rappelle les points qu’il faut connaître....
Depuis 2001 la France était indemne de cas de rage canine (chien) et depuis 1998, indemne de cas de rage vulpine (renard) . Or 3 cas de rage sont survenus en france, en février 2008 : 1 chien contaminé au Maroc en a contaminé 2 autres....
Ce déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité touche 4% des adultes. Son diagnostic est facile si l’on y pense. Ce trouble doit être dépisté car il a des conséquences lourdes en terme d’adaptation, de souffrance de l’individu, dans sa vie personnelle et professionnelle....
Des heures de sortie sont désormais imposées aux assurés par la sécurité sociale: en effet, la loi du 19 décembre 2007 étend aux victimes d’accident du travail, ou maladie professionnelle, en arrêt de travail les obligations de l’article L. 323-6 du code de la Sécurité sociale....
