Travail et consommation de cannabis : rôle de l’employeur
La consommation de cannabis entraîne un certains nombre d’effets qui rendent dangereux la réalisation de certaines tâches : utilisation de machi...
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Le médecin de santé au travail est soumis au secret médical . Pour chaque salarié, il réalise un dossier médical , certains éléments sont communicable...
Le témoignage de Maud, cadre supérieur dans une grande entreprise et atteinte de schizophrénie, publié récemment par l’Express : Moi, Maud F., ...
Le médecin de santé au travail est soumis à la fois au secret médical et au secret de fabrication. Il existe des spécificités pour le secret professio...
Le classement en invalidité n’entraîne pas de rupture automatique du contrat de travail, par conséquent le salarié classé en invalidité 2ème cat...
Le médecin de santé au travail peut être convoqué par les prud’hommes ou par une juridiction civile pour témoigner. Témoignage du médecin du tra...
La grippe A (H1N1) n’est pas une maladie à déclaration obligatoire, par conséquent aucun certificat de non contagion n’est exigible par un...
De nombreuses entreprises mettent en place des cellules d’écoute, de médiation pour prévenir la souffrance de certains de leurs salariés. L&rsqu...