Visite médicale de reprise du travail : jurisprudence
Un salarié peut prendre directement un rendez-vous avec le médecin du travail pour une visite médicale de reprise, dans ce cas il doit nécessairement ...
Un salarié peut prendre directement un rendez-vous avec le médecin du travail pour une visite médicale de reprise, dans ce cas il doit nécessairement ...
De nombreuses entreprises mettent en place des cellules d’écoute, de médiation pour prévenir la souffrance de certains de leurs salariés. L&rsqu...
Le terme de harcèlement moral est apparu dans notre droit avec la loi de modernisation sociale, loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002. La chambre sociale ...
Les règles encadrant les sorties autorisées à un malade bénéficiant d’un arrêt de travail ont été considérablement assouplies grâce au décret n°...
L’arrêté du 1er août 2007 fixe de nouvelles modalités pour le suivi sérologique des victimes d’accident du travail entraînant un risque de...
Les tabliers de plomb ont une durée de vie indéterminée, néanmoins ils doivent être vérifiés régulièrement. Dans certaines entreprises, il est possibl...
L’employeur doit chercher à aménager le poste initial avant de reclasser le salarié déclaré inapte à son poste....