Un salarié titulaire d’une rente d’IPP est-il un salarié protégé ?

Quels sont les droits pour un salarié titulaire d’une rente d’incapacité permanente partielle de 10% lors d’un licenciement économique, est-ce un emploi protégé ? le médecin du travail est-il consulté ?

Le fait d’être titulaire d’une rente d’incapacité permanente partielle n’a aucune incidence dans le cadre d’un licenciement économique.
L’emploi du salarié titulaire d’une rente n’est pas un emploi protégé.
Le médecin du travail n’est pas consulté puisqu’il ne s’agit pas d’un licenciement motivé par une inaptitude au poste de travail.