Travail de nuit


Description :

Tout travail qui a lieu entre 21h et 6h est considéré comme travail de nuit.

Définition du travail de nuit, réglementation

Les salariés qui travaillent la nuit bénéficient d’une visite médicale périodique tous les 6 mois, afin de dépister précocement l’apparition de troubles éventuels. Des recommandations de bonnes pratiques  pour la surveillance des travailleurs postés et des travailleurs de nuit ont […]

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Risques pour la santé du travail de nuit, surveillance des salariés

Le travail de nuit est un facteur de risque professionnel de pénibilité. L’employeur doit donc réaliser une fiche de prévention des expositions pour chaque travailleur de nuit, afin d’assurer la traçabilité de cette exposition professionnelle. Les troubles du sommeil représentent […]

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Travail de nuit chez les salaries mineurs

Le travail de nuit chez les salariés de moins de 18 ans est théoriquement interdit, des dérogations sont possibles dans certains secteurs d’activité. En effet, le travail de nuit est considéré comme un travail pénible.

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Autres sous-thématiques abordées :