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Réalisation des vaccins dans le cadre du travail

Certaines vaccinations peuvent être réalisées par le médecin du travail ou un autre professionnel de santé de l’équipe pluridisciplinaire dans le cadre du travail. En effet certains vaccins sont requis en fonction des risques professionnels auxquels l’employé est exposé.  L’achat des vaccins obligatoires pour certaines professions est à la charge de l’employeur.

Certaines vaccinations peuvent être réalisées dans le cadre du travail
Vaccinations requises en fonction des risques professionnels 

Certaines vaccinations peuvent être réalisées dans le cadre du travail

Les vaccinations peuvent être réalisées :

La preuve de la vaccination est constituée par la présentation d’une attestation qui comporte :

Pour l’ensemble des salariés, on recommande désormais à âge fixe la vaccination par le vaccin Diphtérie, tétanos, polio: à 25 ans, 45 ans, 65 ans, puis 75 ans, 85 ans

Vaccin Diphtérie-tétanos-polio, dTP, désormais à âge fixe : 25 ans, 45 ans, 65 ans, 75 ans, 85 ans.

L’achat des vaccins obligatoires est pris en charge par l’employeur :

C’est le cas des vaccins Hépatite B et Diphtérie Tétanos Polio,

C’est également le cas du vaccin Fièvre Typhoïde chez le personnel des laboratoires d’analyses médicales.

 Vaccinations requises en fonction des risques professionnels 

Recommandations pour les professionnels
Les rappels sont effectués aux mêmes âges fixes (25 ans, 45 ans et, en fonction de la poursuite des activités professionnelle, 65 ans),
avec un vaccin contenant une dose réduite d’anatoxine diphtérique (dTPolio).
Ces vaccinations sont obligatoires pour certains professionnels notamment les professionnels de santé.
Nota : pour les professionnels de santé et de la petite enfance, les rappels comportent la valence coquelucheuse (vaccin dTcaPolio),

Recommandations pour les professionnels
En Guyane, une seconde dose est recommandée 10 ans après la primovaccination pour les personnels de laboratoire susceptibles d’être
exposés au virus de la fièvre jaune.

Recommandations pour les professionnels
Professionnels de santé et tout professionnel en contact régulier et prolongé avec des personnes à risque de grippe sévère.
Personnel navigant des bateaux de croisière et des avions et personnel de l’industrie des voyages accompagnant les groupes de voyageurs
(guides).

Recommandations pour les professionnels
La vaccination contre l’hépatite A est recommandée pour les personnels exposés professionnellement à un risque de contamination :
– s’occupant d’enfants n’ayant pas atteint l’âge de la propreté (par exemple personnels des crèches, assistants maternels...) ;
– des structures collectives d’accueil pour personnes handicapées ;
– chargés du traitement des eaux usées et des égouts.
Elle est également recommandée pour les professionnels impliqués dans la préparation alimentaire en restauration collective.

Recommandations pour les professionnels
L’article L. 3111-4 du Code de la santé publique (CSP) rend obligatoire l’immunisation contre l’hépatite B pour les personnes exerçant
une activité professionnelle les exposant ou exposant les personnes dont elles ont la charge à des risques de contamination et pour les
élèves ou étudiants se préparant à l’exercice de certaines professions de santé, afin de les protéger de de cette infection.
Cette immunisation
des professionnels a également pour objectif de protéger les patients vis-à-vis de la transmission de ce virus par un soignant.
Vaccination par l’hépatite B des professionnels de santé : conditions d’immunisation

Recommandations pour les professionnels
La vaccination est recommandée dans des situations particulières. Elle est proposée par le médecin du travail, au cas par cas, après
évaluation individualisée du risque aux personnes exerçant une activité professionnelle exposant spécifiquement au risque de
contact fréquent avec des lieux infestés par les rongeurs, telle qu’elle peut se présenter dans les cadres suivants :
– curage et/ou entretien de canaux, étangs, lacs, rivières, voies navigables, berges ;
– activités liées à la pisciculture en eaux douces ;
– travail dans les égouts, dans certains postes exposés des stations d’épuration ;
– certaines activités spécifiques en eaux douces pratiquées par les pêcheurs professionnels, plongeurs professionnels, gardes-pêche ;
– certaines activités spécifiques aux COM-ROM (ex DOM-TOM).

Recommandations pour les professionnels
La vaccination contre les IIM de sérogroupe B et de sérogroupes A, C, Y, W est recommandée chez les personnels des laboratoires de recherche travaillant spécifiquement sur le méningocoque.

Recommandations pour les professionnels
La vaccination contre la rage est recommandée pour les personnels des services vétérinaires, personnels des laboratoires manipulant du
matériel contaminé ou susceptible de l’être, équarrisseurs, personnels des fourrières, naturalistes, taxidermistes, gardes-chasse, gardes
forestiers, personnels des abattoirs.

Les personnes nées depuis 1980 devraient avoir reçu au total 2 doses de vaccin trivalent, en respectant un délai minimal d’un mois entre les deux doses, quels que soient les antécédents vis-à-vis des trois maladies.
Pour les professionnels : Les personnes nées avant 1980, non vaccinées et sans antécédent connu de rougeole ou de rubéole, qui exercent des professions de santé en formation, à l’embauche ou en poste, doivent recevoir une dose de vaccin trivalent rougeole-oreillons-rubéole.
La vaccination avec une dose de vaccin trivalent ROR est fortement recommandée pour les personnes travaillant :

La vaccination contre la typhoïde est obligatoire pour les personnels de laboratoire d’analyses de biologie médicale, visés par l’article L.3111-4 du CSP.
Cette obligation ne concerne que les personnels exposés au risque de contamination (soit essentiellement les personnes qui manipulent des selles).

En milieu professionnel, recommandée pour les personnes sans antécédent de varicelle (ou dont l’histoire est douteuse) et dont
la sérologie est négative, qui exercent les professions suivantes :
– professionnels en contact avec la petite enfance (crèches et collectivités d’enfants notamment) ;
– professions de santé en formation (à l’entrée en première année des études médicales ou paramédicales), à l’embauche ou à défaut,
déjà en poste, en priorité dans les services accueillant des sujets à risque de varicelle grave (immunodéprimés, services de gynécoobstétrique, néonatologie, pédiatrie, maladies infectieuses, néphrologie)

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