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changement de poste
30 janvier 2015
19:45
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sunny
New Member
Nombre de messages du forum : 1
Membre depuis :
29 janvier 2015
sp_UserOfflineSmall Hors ligne

Bonjour, je souffre du dos (j'ai une hernie discale et de l'arthrose) et je porte des charges lourdes dans mon travail. J'aimerais savoir si mon employeur est tenu de me trouver un autre poste ; par ex : caissière. Je travaille dans la grande distribution.

Je n'en ai jamais parlé à la médecine du travail, je voudrais savoir si je peux en parler sans crainte ; est-elle tenu au secret professionnel ? 

30 janvier 2015
22:42
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AtouSante
Administrateur
Nombre de messages du forum : 1898
Membre depuis :
11 mai 2011
sp_UserOfflineSmall Hors ligne

L'employeur suit les préconisations du médecin du travail : donc il faut évoquer vos problèmes de santé avec le médecin du travail.

Oui le médecin du travail est tenu au secret professionnel

31 janvier 2015
8:28
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Henri
Member
Nombre de messages du forum : 292
Membre depuis :
18 mars 2012
sp_UserOfflineSmall Hors ligne

Hello !

Le MT a la mission de juger de ton aptitude à tenir les exigences de ton activité de travail en fonction de tes capacités et de ton état de santé. Il faut donc que tu en parles avec lui à la prochaine visite médicale périodique si elle est proche, ou en lui demandant une.

Ensuite c'est le MT qui interviendra auprès de ton employeur pour envisager une adaptation de ton poste si besoin (ex : un appareil pour faciliter telle manutention) ou un changement de poste. Il motivera sa démarche en disant par exemple qu'il faut éviter de te faire faire une activité de travail qui sollicite sensiblement la colonne vertébrale. Mais il ne dira pas que tu as une hernie et de l'arthrose comme tu nous l'as indiqué.

Bye.

31 janvier 2015
8:28
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Henri
Member
Nombre de messages du forum : 292
Membre depuis :
18 mars 2012
sp_UserOfflineSmall Hors ligne

Hello !

Le MT a la mission de juger de ton aptitude à tenir les exigences de ton activité de travail en fonction de tes capacités et de ton état de santé. Il faut donc que tu en parles avec lui à la prochaine visite médicale périodique si elle est proche, ou en lui demandant une.

Ensuite c'est le MT qui interviendra auprès de ton employeur pour envisager une adaptation de ton poste si besoin (ex : un appareil pour faciliter telle manutention) ou un changement de poste. Il motivera sa démarche en disant par exemple qu'il faut éviter de te faire faire une activité de travail qui sollicite sensiblement la colonne vertébrale. Mais il ne dira pas que tu as une hernie et de l'arthrose comme tu nous l'as indiqué.

Bye.

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