Le temps partiel thérapeutique n'est pas abordé dans le code du travail mais dans le code de la Sécurité sociale. Le code du travail ne répond pas aux questions que vous posez.

Néanmoins, une reprise est envisagée à mi-temps thérapeutique pour faciliter la reprise du travail à temps plein. Le médecin du travail peut préconiser un certain aménagement des horaires, considérant que ces horaires sont bénéfiques pour la santé du salarié et permettront une reprise progressive de l'activité professionnelle.

L'aménagement du temps de travail dans le cadre du temps partiel thérapeutique ne correspond pas à une modification du contrat de travail.

La visite de reprise permet généralement de trouver une solution qui convienne à la fois à l'employeur, au salarié et au médecin du travail ( dans le but de préserver la santé du salarié).