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5:02
1 juin 2011
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mon mari a été victime d'un accident du travail en 2003 (double hernie discale), il est bagagiste dans une compagnie aérienne, et depuis, il a demandé un reclassement qu'il n'a toujours pas obtenu, mais seulement un poste aménagé ne lui permettant plus de toucher les valises, ce qui lui a valu les sarcasmes et les brimades de ses collègues et de ses supérieurs, cela fait plus de 6 ans que ça dure, et j'en passe tant il y aurai a dire, depuis quelques temps, il parle de suicide pour avoir enfin la paix que faire il s'est adressé au syndicat qui a le monopole dans notre région, et pareil on lui rit au nez, on le méprise, aidez nous.
5:46
11 mai 2011
Hors ligne
Il faut rencontrer le médecin du travail pour lui exposer cette situation, mais également informer officiellement l’employeur de cette situation, puisque l’obligation de prévention des agissements de harcèlement moral est à la charge de l’employeur.
Certaines consultations sont spécialisées dans la prise en charge de la souffrance au travail dans de nombreuses régions de France
Il est également conseillé d'alerter le CHSCT sur cette situation
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