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	<title>Forum AtouSante - Sujet: IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
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	<description><![CDATA[Site d&#039;information consacré à la santé au travail et droit du travail, animé par des médecins et des juristes. Sujets d&#039;actualités et articles de fond remis à jour régulièrement.]]></description>
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        	<title>AtouSante : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
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        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Dans la <a href="http://www.legislation.cnav.fr/textes/cr/cn/TLR-CR_CN_2011049_07072011.htm#51" target="_blank">Circulaire CNAV 2011</a>, il est clairement noté MP, donc maladie professionnelle, à priori les maladies hors tableau ne sont pas concernées, il faudrait faire confirmer ce point...</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Wed, 05 Mar 2014 22:08:36 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>karignette : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
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        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Bonjour,</p>
<p> </p>
<p>Cependant, il me semble qu&#039;en l&#039;absence de précision la loi s&#039;applique pour les maladies dans et hors tableaux. D&#039;ailleurs la loi précise bien que les accidents de trajet n&#039;ouvrent pas droit au départ anticipé pour pénibilités. Qu&#039;en pensez-vous ?</p>
<p>Cordialement.</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Wed, 05 Mar 2014 13:17:39 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>karignette : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2505</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Merci !</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Tue, 04 Mar 2014 09:51:28 +0100</pubDate>
        </item>
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        	<title>AtouSante : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
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        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p><span style="font-family: Calibri, sans-serif"><span>La <a href="/actualites/depart-anticipe-retraite-penibilite/" target="_blank">Retraite pour pénibilité </a>permet effectivement aux assurés qui ont une IPP supérieure à 20% accordée pour une<strong> maladie professionnelle</strong> de partir à 60 ans à la retraite avec un taux plein.</span></span></p>
<p>Mais nous ne savons pas si  les IPP relatives à des<strong> maladies hors tableau</strong> sont également prises en compte par ce dispositif...</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Mon, 03 Mar 2014 22:31:40 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>karignette : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2500</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Il peut donc, me semble-t-il, prétendre à un départ anticipé à la retraite pour pénibilités. Ayant plus de 20 % d&#039;IPP dû à une maladie professionnelle il peut valider à taux plein à 60 ans ?</p>
<p>Bien cordialement.</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Mon, 03 Mar 2014 11:55:08 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>karignette : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2475</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
        	<guid isPermaLink="true">https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2475</guid>
        	        	<description><![CDATA[<p>Merci beaucoup pour la rapidité de votre réponse.</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Wed, 19 Feb 2014 10:28:08 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>AtouSante : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2468</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>IL faut se référer aux diverses circulaires CNAV de 2001, listées dans notre article à propos de la <a href="/situations-particulieres/travailleur-handicape/retraite-anticipee-travailleurs/" target="_blank">retraite anticipée pour un travailleur handicapé</a></p>
<p>Comme on peut le lire dans ces circulaires, il faut avoir cotisé plusieurs dizaines de trimestres tout en étant handicapé ( ou avec une IPP supérieure à 80%) : dans le cas présenté, seulement quelques trimestres ont été validés dans ce cadre depuis 2010 ( date de l&#039;IPP de 96%)...par conséquent les conditions ne sont pas remplies pour une retraite anticipée ...</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Mon, 17 Feb 2014 21:34:17 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>karignette : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2465</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
        	<guid isPermaLink="true">https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2465</guid>
        	        	<description><![CDATA[<p>Merci.</p>
<p>Voici le cas précis :</p>
<div>Le monsieur est né en mars 1960.</div>
<div>- reconstitution de carrière CARSAT à fin 2008 : 129 trimestres cotisés (il est précisé durée cotisée pour départ anticipé 129 trimestres ; durée cotisée pour calcul du minimum : 128 trimestres).</div>
<div>- Était en invalidité à compter du 01/02/10 Catégorie 2 le temps de l&#039;instruction de son dossier de MP hors tableau.</div>
<div>- Invalidité transformée en rente MP avec un taux d&#039;IPP de 96 % depuis le 10/04/10</div>
<div>- Avait déjà un ancien petit taux de 4 %.</div>
<div>- Licencié pour inaptitude d&#039;origine professionnelle le 31/05/10. A compter de cette date est au chômage (valide donc de nouveaux trimestres).</div>
<div>On se demande s&#039;il pourrait prétendre à valider sa retraite à taux plein en 2015 à ses 55 ans soit pour une retraite anticipée "pour handicap lourd" soit pour "pénibilités avérées".</div>
<div>Combien de trimestres doit-il avoir cotisés pour pouvoir valider sa retraite normalement (né en 1960 donc 166 trimestres, est-ce bien cela ?).</div>
<div>Combien de trimestres en moins pour départ anticipé... ?</div>
<div>Espérant vous donner suffisamment de détails. Pourriez-vous éclairer notre lanterne ? D&#039;avance merci.</div>
]]></description>
        	        	<pubDate>Mon, 17 Feb 2014 11:17:50 +0100</pubDate>
        </item>
        <item>
        	<title>AtouSante : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2442</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Non, pas nécessairement mais il faut avoir validé une certaine durée d&#039;assurance et cotisé pendant une durée minimale avec ce taux d&#039;IPP de 96%...</p>
<p><a href="/situations-particulieres/travailleur-handicape/retraite-anticipee-travailleurs/" target="_blank">Retraite anticipée des travailleurs handicapés.</a></p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Wed, 12 Feb 2014 22:21:07 +0100</pubDate>
        </item>
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        	<title>karignette : IPP de 100 % et départ anticipé pour handicap lourd</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2439</link>
        	<category>Retraite anticipée pour un travailleur handicapé</category>
        	<guid isPermaLink="true">https://www.atousante.com/forum/sante-travail/retraite-anticipee-travailleur-handicape/ipp-de-100-et-depart-anticipe-pour-handicap-lourd/#p2439</guid>
        	        	<description><![CDATA[<p>Bonjour,</p>
<p>je suis un peu perdue dans tous les textes. Voici le cas :</p>
<p>Faut-il obligatoirement être reconnu travailleur handicapé par la MDPH pour pouvoir prétendre à la retraite anticipée pour handicap (je ne parle pas des pénibilités).</p>
<p>Ma question peut paraître bête mais le cas d&#039;espèce est un salarié qui a obtenu un taux d&#039;IPP de 96 % du fait d&#039;une maladie professionnelle (il avait déjà 4 % d&#039;IPP pour une autre pathologie).100 % d&#039;IPP ne semble pas suffire si j&#039;ai bien compris, il faut avoir le <span style="text-decoration: underline"><strong>statut de handicapé</strong></span> n&#039;est -ce pas ?</p>
<p>J&#039;attends votre réponse pour vous en poser d&#039;autres <img class="spSmiley" style="margin:0" class="sfsmiley" src="/forum/wp-content/forum-smileys/sf-laugh.gif" alt="Laugh" /></p>
<p>D&#039;avance merci.</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Wed, 12 Feb 2014 11:51:33 +0100</pubDate>
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