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	<title>Forum AtouSante - Sujet: Rechute d'accident de travail</title>
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	<description><![CDATA[Site d&#039;information consacré à la santé au travail et droit du travail, animé par des médecins et des juristes. Sujets d&#039;actualités et articles de fond remis à jour régulièrement.]]></description>
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        	<title>AtouSante : Rechute d'accident de travail</title>
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        	<category>Rechutes d'accident du travail</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Il peut effectuer une demande de reconnaissance de travailleur handicapé, il pourrait bénéficier d'une formation et se réorienter dans une autre domaine s'il a un métier avec de fortes contraintes physqiues par exemple...Un Sameth peut vous aider dans cette démarche. L'objectif c'est vraiment de pouvoir reprendre une activité professionnelle.<br />
<a href="http://www.atousante.com/situations-particulieres/travailleur-handicape/sameth-service-appui-maintien-dans-emploi/" rel="nofollow" target="_blank"><a href="http://www.atousante.com/situa" rel="nofollow">http://www.atousante.com/situa</a>.....ns-emploi/</a></p>
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        	        	<pubDate>Sat, 11 Jun 2016 08:15:12 +0200</pubDate>
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        	<title>persona non grata : Rechute d'accident de travail</title>
        	<link>https://www.atousante.com/forum/sante-travail/rechutes-accident-travail/rechute-daccident-de-travail/#p3980</link>
        	<category>Rechutes d'accident du travail</category>
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        	        	<description><![CDATA[<p>Bonsoir  j'aurais une question a vous poser au sujet d'une rechute d'accident de travail un peu spécial ... Voilà j'ai mon père qui a eu un infarctus en 2005 pendant le travail et donc il a réussi a faire passer ça en accident de travail ... Et il y'a quelques mois il a eu un infarctus mais le problème c'est qu'il ne bosse plus. Ma question est : y'a t il une possibilité qu'il ait une pension ou autre aide pour lui ? Sachant qu'il a 51 ans et que plus personne ne veut l'embaucher du a son âge et a son état de santé . Voilà j'attends des réponses qui peuvent m'aider a faire des démarches pour lui . Je vous remercie d'avance</p>
]]></description>
        	        	<pubDate>Tue, 31 May 2016 22:54:49 +0200</pubDate>
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