Le médecin de santé au travail décide de l’aptitude à un poste pour un salarié épileptique, en fonction de la nature des crises, leur devenir sous traitement, et les caractéristiques du poste de travail.

Les crises non stabilisées par le traitement pourront être une contre indication aux postes de sécurité:

• Travail en hauteur,
• Travaill isolé,
• Conduite de véhicule…

Le salarié épileptique doit mener une vie régulière, avec respect du temps de sommeil, ce qui conduira parfois à envisager un aménagement du poste de travail horaires en journée…)

Le médecin du travail jugera au cas par cas en fonction de la connaissance de l’état de santé du salarié ( la réalité de son épilepsie, sa forme clinique, le traitement suivi, les résultats thérapeutiques..) et des conditions de travail du salarié.

La conduite des véhicules ( léger, transports en commun, poids lourds) est soumise à l’avis des médecins des commissions médicales des permis de conduire( arrêté du 21 décembre 2005)

Important :
Il n’existe pas de contre indication formelle à la conduite.

Tous les sports à terre sont autorisés

La natation est possible, sous la surveillance d’un adulte sachant nager.

Mise à jour 7 janvier 2008
http://www.atousante.com