L’existence d’un état diabétique chez un salarié, peut parfois conduire le médecin de santé au travail à modifier l’aptitude à un poste de travail.
Un diabète est défini par une glycémie comprise entre 1.26 grammes par litre et 1.30 grammes par litre.
Les mesures hygieno diététiques sont primordiales dans le traitement du diabète, de nombreux traitements sont disponibles.
Le médecin de santé au travail décide de l’aptitude à un poste de travail pour un salarié diabétique, en fonction de l’équilibre du diabète, et des caractéristiques du poste de travail.