message édité 10:04 – 4 juillet 2012 par Giulia
Bonjour à tous,
Je suis une jeune fille âgée de 26 ans.
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J'ai reçu un diagnostic de TDAH après 5 années de recherches infructueuses et de traitement inadapté, et j'ai vraiment bavé avec les effets secondaires (dont la dyskinésie tardive induite par le neuroleptique : le médecin psychiatre pensait à une bipolarité ou à un trouble de la personnalité, mais que nenni !! Il ne s'agissait que d'un Trouble Déficit d'Attention avec Hyperactivité, ou maladie des enfants hyperactifs).
Finalement, un traitement à la Ritaline fait largement son effet (on avait changé pour du Concerta pendant quelques temps, mais niveau praticité du traitement, ce n'était pas ça) et nul besoin de rajouter d'autres médicaments. Le seul hic, c'est de m'organiser pour les repas mais ça se gère avec un peu d'habitude.Â
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De plus (et comme si ça ne suffisait pas), on m'a diagnostiqué une surdité unilatérale de naissance. Mon ORL penche d'ailleurs pour une maladie rare. J'ai reçu un appareil auditif BAHA qui a donné d'excellents résultats.
Et désolée pour certains, mais cette déficience auditive (neurosensorielle, dixit mon ORL) ne m'a pas empêché d'apprendre quatre langues (l'italien, l'anglais et le grec moderne). Certes, en bossant dur, mais j'y arrive, n'en déplaise à certains.
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Est-ce que cette combinaison de diagnostics est un motif pour être déclarée inapte par la médecine du travail pour le métier d'interprète ?
Je n'aimerais pas me lancer dans ce genre d'études pour, au final, être déclarée inapte à exercer ce métier (et je n'ai pas envie de me battre avec un médecin du travail pour ce genre de choses : déjà que je dois me battre avec les administrations pour des choses bien plus élémentaires, et qui deviennent rapidement kafkaiennes…).
Existe t-il des possibilités d'aménagement de poste par rapport à ce métier ?
Bref, je sais que mes questions sont très générales, mais je ne veux pas me lancer dans quelque chose pour, au final, devoir abandonner.
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Bien à vous